2019年是崂山管业管理体制转型前行,深化企业未来发展模式的关键年,公司把健康发展,健康前行作为全年战略规划的目标之一。公司董事长顾董始终把企业的健康持续发展作为企业文化的主流思想,在年初的新年规划中,把健康发展的理念注入全年工作的重点。
2019年7月20日青岛·崂山管业科技运营总部举行2019年年中工作总结会议,这次会议是崂山管业实现企业转型后的一次重要会议,会议以重实效,抓落实再创佳绩为主题,不走形式,摈弃浮夸
2019年7月6日,青岛·崂山管业科技运营中心;崂山管业家人们整装待发,“快乐运动 激情海阳”消夏旅游活动开启行程;
2019年5月14日,青岛崂山管业科技运营总部迎来了企业长青实业集团来自各地的优秀企业家们,2019企业长青实业集团青岛地区私董会在标杆企业青岛崂山管业科技有限公司运营总部举行。
为全面提升公司各岗位技能技巧水平与实际操作能力,激励激发员工努力提升自己的专业技术水平,不断提高工作效率和服务水准,打造崂山管业人“客户价值 团队协作”的核心价值观和良好的竞争氛围,2019年5月5日青岛·崂山管业科技运营总部在公司三楼会议室举行“岗位技术技能竞赛”活动。